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Syndicat FO Cermex  -  Corcelles Lès Cîteaux et Lisieux

Articles avec #fo 21

TPE 2016 - La grande élection syndicale pour les salariés des Très Petites Entreprises

26 Novembre 2016, 09:51am

Publié par Syndicat FO Cermex

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Le genre se révèle l’un des principaux facteurs de discrimination au travail

23 Octobre 2016, 08:30am

Publié par Syndicat FO Cermex

Plus d’un tiers des actifs occupés déclarent subir des comportements hostiles dans le cadre de leur travail. Les actifs salariés sont plus concernés que les autres : plus de deux fois plus. Les femmes doivent de surcroît faire face à des comportements sexistes.

Organigramme logique définissant la population active

 

 

Comportements méprisants, déni de reconnaissance du travail, atteintes dégradantes… Selon les résultats de l’enquête « Conditions de travail 2013 » publiés début septembre par le ministère du Travail, 35 % des actifs occupés (salariés ou pas) signalent avoir subi un comportement hostile dans l’exercice de leur activité professionnelle au cours des douze mois ayant précédé l’enquête. Les salariés sont de loin les plus touchés (37 % contre 16 % pour les non-salariés), constate l’étude...

« Les atteintes à la dignité (ici dénommées « comportements hostiles ») interviennent plus souvent dans des contextes où l’organisation du travail est vécue comme défectueuse et favorise le sentiment de ne pas avoir les moyens de faire un travail de qualité », indique la DARES, précisant : « Des tensions qui prennent l’apparence de conflits interpersonnels sont donc souvent associées à des phénomènes organisationnels, constat utile pour orienter les politiques de prévention de ces comportements hostiles. »

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http://www.force-ouvriere.fr/le-genre-se-revele-l-un-des-principaux-facteurs-de

 

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Mobilisation du 15 septembre contre la Loi Travail : On ne lâche pas !

9 Septembre 2016, 05:27am

Publié par Syndicat FO Cermex

La #LoiTravail est une loi antidémocratique : imposée à coups de 49.3 et contre la majorité des syndicats.

La #LoiTravail fragilise les droits : elle inverse la hiérarchie des normes au détriment des garanties des conventions collectives.

La #LoiTravail permet une moindre rémunération des heures supplémentaires, facilite les licenciements, affaiblit le rôle préventif de la médecine du travail, autorise des augmentations de temps de travail sans augmentation de salaire…

Mais cela n’est pas encore assez si l’on en croit les divers programmes politiques qui s’annoncent en vue de l’élection présidentielle : la brèche ouverte par la#LoiTravail risque fort de devenir béante si l’on ne réagit pas.

Pour toutes ces raisons, le 15 septembre FO entend marquer sa détermination.

ON NE LÂCHE PAS !

Manifestations le jeudi 15 Septembre 2016

14h30 Place de la Libération à Dijon

10h30 Place Saint Pierre à Caen

 

JPEG - 396.3 ko

La menace est réelle, et nous avons constaté lors des manifestations contre la loi Travail qu’il n’est pas facile de concilier la liberté de manifester et la sécurité, il n’est donc pas question de faire n’importe quoi. Mais pas question non plus de toucher aux libertés fondamentales, de vivre dans La peur, ce serait une forme de victoire pour les terroristes. La vie continue, et les problèmes d’emploi, de pouvoir d’achat, demeurent...LIRE LA SUITE

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38ème CONGRES des Syndicats FO de Côte d’Or

26 Juin 2016, 07:19am

Publié par Syndicat FO Cermex

38ème CONGRES des Syndicats FO de Côte d’Or
38ème CONGRES des Syndicats FO de Côte d’Or
38ème CONGRES des Syndicats FO de Côte d’Or
38ème CONGRES des Syndicats FO de Côte d’Or
38ème CONGRES des Syndicats FO de Côte d’Or
38ème CONGRES des Syndicats FO de Côte d’Or
38ème CONGRES des Syndicats FO de Côte d’Or
38ème CONGRES des Syndicats FO de Côte d’Or
38ème CONGRES des Syndicats FO de Côte d’Or
38ème CONGRES des Syndicats FO de Côte d’Or

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Projet de loi travail : Votation citoyenne

5 Juin 2016, 16:18pm

Publié par Syndicat FO Cermex

La votation citoyenne organisée par les 7 organisations syndicales (CGT, FO, FSU, Solidaires, UNEF, UNL, FIDL) doit permettre à tous les salarié-e-s, jeunes, privé-e-es d’emplois, retraité-e-s et citoyen-ne-s de s’engager dans la mobilisation.

PARTICIPEZ-Y EN UTILISANT UN FORMULAIRE DE VOTE EN LIGNE !

(Lien vers la Votation en ligne)

Le formulaire ci-dessous ne doit être utilisé que dans le cas où vous n’avez pas voté par un autre moyen (Votation en ligne par exemple).

PDF - 222.6 ko

Projet de loi Travail : bulletin de votation citoyenne à retourner par courrier à Force Ouvrière - Secteur juridique, 141, avenue du Maine, 75014 Paris ou par courriel à votation@force-ouvriere.fr

ou UDFO 21, 2 Rue Romain Rolland, 21000 Dijon - Mail UDFO21 : udfo21tresorerie@wanadoo.fr

Tous les bulletins contre la Loi Travail feront l’objet d’un dépôt au Président de la république la deuxième quinzaine de juin, toutes organisations confondues.

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Loi Travail : Un premier tour de chauffe par temps froid réussi… et le printemps arrive !

12 Mars 2016, 17:16pm

Publié par Syndicat FO Cermex

Une première mobilisation contre le projet de la loi Travail s’est déroulée un peu partout en France, ce 9 mars 2016. Le Syndicat FO Cermex avait appelé à une journée de grève avec une manifestation à Dijon et Lisieux. Force est de constater que toutes les mobilisations du 9 mars n'ont pas suffi à faire reculer le gouvernement...

Manifestation du 9 mars 2016 à Dijon
Manifestation du 9 mars 2016 à Dijon
Manifestation du 9 mars 2016 à Dijon
Manifestation du 9 mars 2016 à Dijon
Manifestation du 9 mars 2016 à Dijon
Manifestation du 9 mars 2016 à Dijon
Manifestation du 9 mars 2016 à Dijon

Manifestation du 9 mars 2016 à Dijon

Manifestation du 9 mars 2016 à Lisieux

Manifestation du 9 mars 2016 à Lisieux

Cinquante ans de droits fondamentaux remis en cause

Sept organisations syndicales dont FO appellent à une forte mobilisation le 31 mars « par toutes les formes, y compris par la grève et les manifestations », pour « obtenir le retrait du projet de loi de réforme du Code du travail et pour l’obtention de nouveaux droits ». 

Positions et commentaires FO sur ce projet de réforme du travail en lien ci-dessous.

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Réforme du travail : Une attaque sans précédent !

26 Février 2016, 13:14pm

Publié par Syndicat FO Cermex

Réforme du travail : Une attaque sans précédent !

La riposte syndicale s'impose contre le projet de réforme du droit du travail de Myriam El Khomri.

Trop c'est trop !

FO rejette ce texte dans sa globalité. Une réaction forte et unitaire du monde du travail s'impose contre un texte qui fait la part trop belle aux revendications du patronat.

Loi Travail pourquoi FO dit NON (tract en lien ci-dessus)

Loi Travail Réponses de la ministre (en lien ci-dessus)

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Retraites complémentaires : Le patronat et la CFDT signent le recul de l’âge de la retraite

6 Novembre 2015, 06:54am

Publié par Syndicat FO Cermex

FO, l’un des principaux artisans du régime des retraites complémentaires (AGIRC et ARRCO) depuis ses origines, a refusé de signer le dernier projet d’accord car il est inacceptable.

C’est un accord qui se fait sur le dos des salariés », a déploré Philippe Pihet, le négociateur FO, au sortir de l’ultime réunion sur l’avenir des retraites complémentaires le 30 octobre. Ce rendez-vous était consacré aux derniers détails d’un accord de principe conclu le 16 octobre entre le patronat (Medef, CGPME, UPA) et trois syndicats (CFDT, CFTC, CGC). Il n’aura fait que confirmer les grandes lignes d’un texte que Force Ouvrière a décidé de ne pas signer. En premier lieu parce qu’il se traduit dans les faits par un recul de l’âge de la retraite... En lien la suite de l'article : Retraites complémentaires : FO dénonce un marché de dupes.

Voir également en lien l'Editorial par Jean-Claude Mailly

Retraites complémentaires : Le patronat et la CFDT signent le recul de l’âge de la retraite
Retraites complémentaires : Le patronat et la CFDT signent le recul de l’âge de la retraite
Retraites complémentaires : Le patronat et la CFDT signent le recul de l’âge de la retraite
Retraites complémentaires : Le patronat et la CFDT signent le recul de l’âge de la retraite

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Ça suffit ! 9 Avril Grève

28 Mars 2015, 16:34pm

Publié par Syndicat FO Cermex

Ça suffit ! 9 Avril Grève
Ça suffit ! 9 Avril Grève

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La fusion des IRP et la disparition du CHSCT, principaux points de blocage

23 Janvier 2015, 07:57am

Publié par Clarisse Josselin

Dans sa dernière mouture de projet d’accord, le patronat veut créer une instance unique de représentation du personnel, le conseil d’entreprise, dès 11 salariés. Il fusionne toutes les IRP : comité d’entreprise, CHST, délégués syndicaux et délégués du personnel. (lire la suite)

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